Ortsobmann Lukas Bernhart berichtete von einem zufriedenstellenden Verlauf der vergangenen Saison. Lobend erwähnte er die „Kastelbeller Spargelzeit“, welche noch bis Ende Mai dauert und mittlerweile zu einem Highlight im Vinschger Gourmetkalender geworden ist. Gleichzeitig bedauerte Bernhart aber, dass es gerade am bekannten Juvaler Hügel rund um Schloss Juval kaum mehr gastronomische Betriebe gibt und somit die Veranstaltung „Juvaler Frühling“ nicht mehr stattfinden kann. Abschließend dankte er der Gemeindeverwaltung, mit Bürgermeister Gustav Tappeiner an der Spitze, für die gute Zusammenarbeit und die Unterstützung bei Projekten und Veranstaltungen.

Bürgermeister Gustav Tappeiner lobte das Engagement der Gastronomen und betonte, dass die öffentlichen Gastbetriebe eine ganz wesentliche Rolle im sozialen Leben eines Dorfes spielen. Die Beherbergungsbetriebe betreffend, unterstrich Tappeiner, dass es noch Potenzial gäbe und er entsprechende Projekte, je nach Möglichkeit, gerne unterstützen werde.

HGV-Gebietsobmann Benjamin Raffeiner ging in seinen Ausführungen unter anderem auf das Landestourismusentwicklungskonzept (LTEK) und seine Auswirkungen ein. In diesem Zusammenhang rief er dazu auf, sich beim Gemeindeentwicklungsprogramm aktiv einzubringen, um den Tourismus auch künftig entsprechenden Handlungsspielraum zu ermöglichen. In Sachen Mobilität im Vinschgau zeigte sich Raffeiner erleichtert, dass sich für die nächsten Jahre einige wichtige Lichtblicke abzeichnen. Zum einen sollte die Umfahrung von Kastelbell/Galsaun Ende 2025 für den Verkehr geöffnet werden, zum anderen sollte bis dahin auch das Nadelöhr an der Partschinser Kreuzung durch einen Kreisverkehr deutlich entschärft werden.

Michael Pichler, Leiter des Bereichs Baumanagement im HGV, referierte über verschiedene Möglichkeiten zur Einsparung von Energiekosten und gab den Anwesenden wichtige Inputs.

Die Grußworte des Tourismusvereines überbrachte Präsident Manfred Prantl.

Verbandssekretär Helmuth Rainer informierte abschließend über die Wichtigkeit der Pflichtkurse für Arbeitgebende und Arbeitnehmende und die entsprechenden Sanktionen bei Nichtbefolgung von gesetzlichen Vorschriften.